Jokaisessa johtajat kohtaavat yhden suuren ongelman yhtiö käsittelee henkilöstön myöhästymisiä ja poissaoloja töissä, koska useimmat työntekijät keksivät erilaisia hatarat tekosyitä. Äskettäin näennäisesti turhautunut Olive Gardenin johtaja Overland Parkissa Kansasissa erotettiin lähetettyään ärsyttävän viestin työntekijälle, joka pyysi vapaata.
'Emme ota enää MITÄÄN tekosyy peruuttamisesta', johtaja vastusti viestissään hauraita tekosyitä. 'Jos olet sairas, sinun täytyy tulla todistamaan se meille. Jos koirasi kuoli, sinun on tuotava se ja todistettava se meille. Jos se on 'perheen hätätilanne', harmi. Mene töihin muualle.'
Olive Gardenin johtaja välittää kovia sähköposteja työntekijöille
Raportin mukaan hän lähetti työntekijöille ankaran muistion riittämättömän henkilöstön vuoksi. Uutislehden saamassa viestissä kerrottiin, että johtaja kehotti henkilökuntaa etsimään uutta työtä loman pyytämisen sijaan.
charlie angels näyttelijän nimi
KCTV5
AIHEUTTAA: Entinen McDonald'sin johtaja suosittelee pysymään poissa 'ilkeistä' juomista
'Meidän irtisanomisemme tapahtuvat hämmästyttävän nopeasti', johtaja uhkasi. 'Tästä lähtien, jos peruutat, voit yhtä hyvin mennä ulos etsimään uutta työtä.' Hänen viestinsä päättyi kiitokseksi henkilökunnalle, joka tulee nopeasti töihin joka päivä.
Olive Garden Manager sanoo olevansa töissä joka päivä
Ylin upseeri selitti edelleen hänen työmoraaliaan ja kuinka hän ei koskaan soittanut myöhään, vaikka hänen autonsa meni rikki matkalla töihin
Wikimedia Commons
”Tiedätkö, kuinka monta päivää lopetin 11,5 vuoden aikana Dardenissa? Nolla. Jouduin hylkyyn kirjaimellisesti töissäni kerran, turvatyynyt laukesivat ja autoni oli täynnä, mutta tiedätkö mitä, pääsin töihin, AJAAN! hän paljasti. 'Me, yhdessä, johtoryhmänä, olemme saaneet tarpeeksemme.'
garth brooks-konserttipäivä 2020
Ravintolan johto etääntyy johtajan kommenteista
Yrityksen kasvojen pelastamiseksi ravintolan edustaja kuitenkin kertoi uutislehdelle, että viesti ei ollut yhtiön arvojen ja työntekijöiden hyvinvointipolitiikan mukainen, eikä johtaja enää työskentele heille.
Wikimedia Commons
”Pyrimme tarjoamaan tiimillemme välittävän ja kunnioittavan työympäristön. Tämä viesti ei ole yhteneväinen yrityksemme arvojen kanssa. Voimme vahvistaa, että olemme eronneet tämän managerin kanssa.'